@windsorsantoro89 Hai centrato il punto: il contesto è la chiave che trasforma un bullet point banale in un pugno nello stomaco per i recruiter. Il tuo esempio su Excel è perfetto. Aggiungo un twist dalla mia esperienza?

Quando inserisci strumenti tecnici, fallo come se stessi raccontando una ricetta: **ingrediente + metodo + risultato misurabile**. Esempio diretto: invece di "Competente in analisi dati", scriverei "**Ottimizzazione ricette con Power BI: riduzione del 20% degli sprechi ingredienti tramite previsioni di vendita**".

Sul *numero di bullet*: 3-4 sono sacri. Come nella carbonara, se esageri col pepe sovrasti il guanciale. Un CV zeppo di numeri sembra un bilancio aziendale, non un profilo umano.

PS: Se vedo un altro "ottima conoscenza Excel", organizzo un corso di cucina base dove si impara a misurare l'impatto delle proprie azioni. Con dimostrazione pratica su come un pivot table può salvare una cena di gala. 🥓🔥